PÓS-GRADUAÇÃO EM DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS

Desenvolvimento de Pessoas: especialização em gestão de talentos, programas de treinamento, avaliação de desempenho e formação de líderes.

Imagem de destaque do curso Desenvolvimento de Pessoas
Modalidade EAD

EAD com acompanhamento institucional.

360 a 720 Horas

Aulas EAD

De 3 a 12 meses

Conforme a carga horária selecionada.

O Curso de Pós-Graduação EAD ofertado pela Faculdade Fasul Educacional, inscrita no CNPJ sob n° 21.558.886/0001-63, Instituição de Ensino Superior devidamente credenciada pelo Ministério da Educação (MEC) para a oferta de cursos na modalidade a distância (EAD), conforme Portaria n° 499, de 08/07/2021, DOU de 09/07/2021.

A Faculdade Paulista atua exclusivamente na divulgação e gestão comercial e educacional dos Cursos.

O Certificado de conclusão será emitido pela Faculdade Fasul Educacional, nos termos da Legislação vigente.

Consulte aqui o cadastro da instituição no Sistema e-MEC

Competências

A pós-graduação desenvolve visão crítica e estratégica para liderar equipes e maximizar o potencial humano nas organizações. Você aprenderá a estruturar programas de treinamento e desenvolvimento (T&D), planejar trilhas de carreira, aplicar técnicas de avaliação de desempenho e atuar na formação de novos líderes. O curso foca em inovação, adaptabilidade e resolução de conflitos, preparando o profissional para criar ambientes de trabalho altamente engajadores e alinhados aos objetivos corporativos contemporâneos.

Público-Alvo

Profissionais com ensino superior completo, como administradores, economistas, gestores de RH, psicólogos organizacionais e líderes que desejam aprimorar suas habilidades em desenvolvimento humano.

Mercado de Trabalho

O especialista em Desenvolvimento de Pessoas possui ampla aceitação em departamentos de Recursos Humanos (RH), consultorias empresariais e na gestão corporativa geral. As principais oportunidades de carreira envolvem a atuação como Analista de Treinamento e Desenvolvimento (T&D), Business Partner, Gestor de Talentos e em cargos de liderança estratégica. O profissional é fundamental na condução de processos de capacitação, avaliação de desempenho e retenção de colaboradores em organizações de todos os portes.

Grade curricular

PLANOS DE CARREIRA E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL 52 horas
PSICOLOGIA E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 52 horas
TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO 52 horas
RECURSOS HUMANOS FUNDAMENTOS E PROCESSOS 51 horas
TEORIAS E PRÁTICAS PARA ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS COLABORATIVAS 51 horas
TOMADA DE DECISÃO FOCADA EM GESTÃO DO DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS 51 horas
GESTÃO DE PESSOAS: ATUALIDADES E TENDÊNCIAS 51 horas
TOTAL: 360 horas

Salário médio na área de GESTÃO

A pós-graduação é um diferencial competitivo para atuação em gestão, habilitando o profissional para assumir funções estratégicas.

*Fonte: Glassdoor. Informações de mercado sobre salários de profissionais da área de gestão, obtidas por meio de pesquisa realizada em 2025.
Sem Pós-graduação R$ 3.920,00
Profissional graduado
Com Pós-graduação + R$ 5.000,00
Profissional especialista

Principais diferenciais do curso

Ambiente Virtual de Aprendizagem

Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) moderno e intuitivo, com acesso 24 horas por dia, via aplicativo ou web, garantindo flexibilidade para estudar no seu ritmo, de onde estiver.

Biblioteca digital

Acervo digital com livros, artigos científicos e conteúdos de apoio ao longo do curso.

Corpo docente

Professores com experiência acadêmica e atuação relevante no mercado.

Formação

Formação orientada para a prática profissional e para o desenvolvimento de competências do mercado.

Metodologia de ensino

Integra teoria e prática, favorecendo o raciocínio crítico e a tomada de decisão profissional.

Dúvidas frequentes

Como funciona a modalidade de oferta do curso?

As aulas teóricas acontecem no ambiente virtual, com acesso à plataforma para estudar no seu ritmo. Quando houver atividades práticas obrigatórias, a instituição informa previamente o cronograma e o local de realização.

Qual a diferença na carga horária dos cursos?

A carga horária muda conforme a trilha escolhida. Isso impacta a profundidade do conteúdo e o tempo estimado de conclusão, mantendo a proposta acadêmica da especialização.

Como funciona o Estágio Supervisionado?

Quando previsto para atividades práticas específicas do curso, o estágio é orientado pela instituição e segue as exigências legais e do respectivo conselho profissional.

O Trabalho de Conclusão de Curso (TCC) é obrigatório na Pós-Graduação?

Em geral, os cursos de pós-graduação lato sensu não exigem TCC obrigatório, salvo quando houver previsão específica no projeto pedagógico do curso.

O Certificado da Pós-Graduação é válido em todo o país?

Sim. O certificado é emitido por instituição de ensino superior devidamente credenciada, com validade nacional, conforme a regulamentação educacional vigente.

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